新卒採用

[設計・生産] 商品開発・生産設備設計 維持メンテナンス
生産技術・工法技術・生産管理・品質保証

基本給（2025年4月実績）
[ 修士 ]  268,000円　[ 学士 ] 250,000円

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月　※2024年度実績4.8ヶ月）

通勤手当、家族手当、住宅手当、時間外勤務手当　など

8：40〜17：20、8：00〜16：40
（配属部署により異なる）

週休２日制（土・日）/祝日/GW・夏期・年末年始休暇/
年次有給休暇/特別休暇ほか※年間休日120日

新入社員研修、階層別研修、OJT研修、海外トレーニー制度、AI語学研修、
資格取得奨励金制度など

社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）、借上寮、借上社宅有(条件有)
社員持株制度、退職金制度、福利厚生制度、育児休業・介護休業制度　など
※労働組合あり（ユニオンショップ制度）

[営業] 国内営業・営業企画・海外営業

学部学科不問

本社：名古屋（愛知）
支店：東京（東京）
営業所：札幌・青森・盛岡・仙台・郡山・新潟・宇都宮・高崎・水戸・長野・大宮・千葉・東京・西東京・神奈川・静岡・金沢・名古屋・岐阜・京都・大阪・姫路・岡山・広島・松山・北九州・福岡・熊本・鹿児島

基本給（2025年4月実績）
[ 修士 ]  268,000円　[ 学士 ] 250,000円
基本給以外に固定残業手当を営業手当（所定外労働時間 月27時間分相当）として支給します。
〈営業手当〉院卒：59,603円、大卒：55,722円（2025年4月実績）
※1カ月当りの所定外労働時間が27時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給。

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月　※2024年度実績4.8ヶ月）

通勤手当、家族手当、住宅手当、時間外勤務手当　など

8：40〜17：20

週休２日制（土・日）/祝日/GW・夏期・年末年始休暇/
年次有給休暇/特別休暇ほか※年間休日120日

新入社員研修、階層別研修、OJT研修、海外トレーニー制度、AI語学研修、
資格取得奨励金制度など

社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）、借上寮、借上社宅有(条件有)
社員持株制度、退職金制度、福利厚生制度、育児休業・介護休業制度　など
※労働組合あり（ユニオンショップ制度）

[管理・企画] 調達・システム・経営企画・財務・法務・人事

学部学科不問

本社：名古屋（愛知）
製造工場：名古屋（愛知）

基本給（2025年4月実績）
[ 修士 ]  268,000円　[ 学士 ] 250,000円

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月　※2024年度実績4.8ヶ月）

通勤手当、家族手当、住宅手当、時間外勤務手当　など

8：40〜17：20

週休２日制（土・日）/祝日/GW・夏期・年末年始休暇/
年次有給休暇/特別休暇ほか※年間休日120日

新入社員研修、階層別研修、OJT研修、海外トレーニー制度、AI語学研修、
資格取得奨励金制度など

社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）、借上寮、借上社宅有(条件有)
社員持株制度、退職金制度、福利厚生制度、育児休業・介護休業制度　など
※労働組合あり（ユニオンショップ制度）