グループ行動指針

コーポレートスローガン


素晴らしい人間環境づくり

経営方針


1.お客さま本位の姿勢  2.創意開発  3.明るい風通しのよい職場づくり

行動規範


  1. お客様の満足を自らの喜びとし、お客様の声に徹底してこだわり、最高品質の製品とサービスを提供します。
  2. 研究開発を通じてたゆまず新しい価値を創造し続け、社会の発展に貢献します。
  3. 社員一人ひとりの個性・人格を尊重し、それぞれの立場で自己実現を目指せる職場を作ります。
  4. 環境との調和を重視し、豊かで快適な社会の実現に貢献します。
  5. 良き企業市民として、すべての法律・ルールを遵守するとともにその精神を尊重し、社会良識に基づいて行動します。

行動基準


Ⅰ お客様との関係

  1. 品質とサービス
    私たちは、社会的ニーズとお客様のニーズを正しく把握し、最高の品質と適正なコストを追求した安全で有益な製品とサービスを提供します。
  2. 情報管理
    私たちは、お客様の情報を適切かつ厳正に、収集、管理、使用します。本人の同意を得るなどの正当な理由なしに第三者への開示や目的外使用を行いません。
  3. 契約・約束の履行
    私たちは、お客様、取引先などと取り交わした契約や約束を誠実に履行します。
  4. 説明責任
    私たちは、お客様が正しくご理解いただけるよう適切かつ正確な製品情報に基づいた説明と表示を行います。また、お客様からの問い合わせ・苦情等には迅速かつ真摯に対応します。
  5. 事故・トラブルへの対応
    私たちは、事故・トラブルの未然防止に万全を期します。万一、製品・サービスに不備が発生したときは、経営トップへの報告とお客様の立場に立った迅速な対応を致します。

Ⅱ 取引先・競争会社との関係

  1. 公正な関係
    私たちは、いかなる状況であってもカルテルや談合には参加しません。また、優越的地位の濫用などによって、下請法や独占禁止法に抵触するような行為は決して行わず、公正自由な企業間競争を行います。
  2. 接待・贈答、金員の授受
    私たちは、お客様や取引先などに対し、誠実に接するとともに、節度ある健全な関係を保ちます。贈答や接待については、受ける場合も行う場合も社会的常識の範囲にとどめ、金員の授受をすることは一切致しません。

Ⅲ 社会との関係

  1. 反社会勢力の排除
    私たちは、反社会的な勢力に対し、毅然とした態度で臨み、金銭による解決を図るようなことは致しません。また、反社会勢力の活動を助長する行為は一切行いません。
  2. 政治・行政との関係
    私たちは、政治や行政に対し、健全で透明な関係を保ちます。また、公務員やそれに準ずる人たちに対する接待、贈答は行いません。私たちは、法令を遵守し、贈賄や違法な政治献金を決して行いません。
  3. 情報公開
    私たちは、お客様や株主に対して、企業活動の状況を積極的かつ公正に開示し、事業運営に関する一層の透明性を確保します。
  4. 環境保全
    私たちは、安全で地球環境の維持・保全に配慮した製品を作るとともに、資源の有効活用や省エネルギー化に努めます。また、廃棄物の抑制と再資源化に積極的に取り組みます。
  5. 地域社会との共存
    私たちは、地域社会との密接な連携と協調を図り、交流を積極的に行うなど、良好な関係維持に努めます。
  6. 法令遵守
    私たちは、国内外の法令およびその精神を遵守し、社会のルールに反する行為を行いません。私たちは法令および社内規定に基づいて適正な会計処理と納税を行います。

Ⅳ 職場のルール

  1. 個人の尊重
    私たちは、各自の人権を尊重し、出生、国籍、人種、信条、宗教、性別、年齢、学歴、身体的条件、就労形態の違いなどによる差別を行いません。また、他人がこれを行うことも許しません。
  2. コミュニケーション
    私たちは、職場で解決困難な問題に遭遇した場合、抱え込むことはせず、上司や関係機関に相談し解決を図ります。また、報告・連絡・相談を徹底し、オープンで風通しの良い職場づくりを目指します。
  3. 人材育成
    私たちは、人材を最も重要な資産と考え、高い倫理観を持ち、自主性、創造性、優れた専門性を有する人材の育成に努めます。
  4. 安全・衛生
    私たちは、常に安全を最優先に考えて行動するとともに、心身の健康のため快適で働きやすい職場環境を実現します。
  5. 政治活動・宗教活動の禁止
    私たちは、就業時間中に政治活動や宗教活動を行いません。
  6. インサイダー取引の禁止
    私たちは、未公表の会社情報に基づく株式の売買など、インサイダー取引を行いません。
  7. ハラスメント禁止
    私たちは、職場において性的な言動で他人に不快な思いを与えたり、職権を背景にして社員の人格を侵害する言動により職場環境を悪化させるようなことは致しません。

Ⅴ 社員として

  1. 職務専念・精励
    私たちは、就業規則を遵守するとともに、誇りと自信を持って職務に専念し精励します。
  2. 会社財産の保護
    私たちは、会社の設備・備品・資金・情報・知的財産権など有形無形の財産を業務に必要な目的以外では一切使用しません。私的使用は致しません。
  3. 情報管理
    私たちは、当社の機密情報を厳正に管理します。許可なく第三者に開示したり、業務目的以外での私的使用は致しません。
  4. 賭博行為の禁止
    私たちは、たとえわずかな金額であっても、金銭等を賭けた賭博にあたる行為は、決して行いません。賭博は犯罪であるという認識を持って自分自身を律します。